参加这次任前谈话会的组织部长钟明莉，自始至终都没有发言，她几乎成了一个会议记录，一直在不停地写着什么。后来，钟明莉告诉陈志国，这次任前谈话的效果非常好。陈跃武和赵明剑上任后，基本上都是按照他和张曙光的指示办的，两个人之间和整个长顺县的班子之间，都展示了从未有过的团结一致，一个中心和两个重点也成为了长顺县新班子的工作抓手，长顺县的整个形势很快发生了巨大变化，特别是大力整顿社会环境和自然环境的举措，受到了长顺县广大人民群众的热烈欢迎和衷心拥护。
其实，任前谈话是领导干部成长的加速器。特别是领导干部在担任一个从未担任过的重要职务之时，上级领导如果能够认真地履行任前谈话的职责，发出具有很强针对性的明确指示，同时配以必要的帮助与支持，不但能让新任干部快速适应新的岗位，促使其快速成长。更重要的是，还能够最大限度地减少新履职单位因为班子交接所带来的权力震荡和混乱，促进各项工作的顺利推进。这样，任前谈话又起到了工作推进器的作用。
就在这次任前谈话的第二天，苏亚娟又一次飞到了唐州。当时是中午时分，苏亚娟直接到了陈志国的办公室。看到老婆强打精神和秘书林强说话的模样，陈志国知道她又遇到了什么烦心事。果然，刚把办公室的门关好，苏亚娟还没等陈志国开口，就突然扑到他的怀中无声地哭了起来。
看到这种情形，不禁让陈志国大吃一惊。在他的记忆中，一贯以女强人示人的苏亚娟，当着他的面流泪，这还是第三次。他清楚地记得，第一次是在女儿青春叛逆期间，为一点小事，母女俩争执不下，苏亚娟一时气愤打了女儿一巴掌。当女儿嚎啕大哭时，她也抱着女儿哭成了一团。第二次就是在今年春节期间，看到陈志国的老父亲静静地躺在老妈怀中甜蜜离世的情景，苏亚娟感动的眼泪也夺眶而出。
到底是什么原因，能让苏亚娟第三次落泪呢？
由于是在办公室，陈志国不便声张，他紧紧地抱着抽泣中的老婆，轻轻地拍打着她的后背，任由苏亚娟无声地渲泄。（未完待续）